“法院+工会”联合调解
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标签「“法院+工会”联合调解」· 共 3 篇
民事·劳动争议D2025-161-
7名员工与某公司劳动合同纠纷调解案
受全球经济下行等因素影响，不少出口型中小型民营企业受到较大冲击，引发了较大范围的劳动争议，如果不能及时妥善化解，易激化矛盾，不利于维护和谐稳定的劳动关系。本案中，法院与总工会依托联合建立的劳动争议多元解纷机制，坚持调解优先，充分发挥工会作为
上海市金山区人民法院,上海市金山区总工会调解中心查看全文
民事·劳务合同纠纷D2025-161-
付某等5人与郭某劳务合同纠纷调解案
近些年，劳务合同纠纷呈上升趋势，该类纠纷通常具有劳务关系认定难、责任主体复杂、履行缺乏保障等特点。被欠薪群体往往是农民工等弱势群体，只有及时化解，才能保证提供劳务者的“血汗钱”按时足额发放，切实保障农民工合法权益。本案中，郭某虽然欠付某等5
林州市人民法院,林州市总工会劳动争议调解中心,林州市总工会查看全文
民事·劳务合同纠纷D2025-161-
吴某等9人与某建筑劳务公司劳务合同纠纷调解案
本案系劳务合同纠纷，涉案金额虽然不大，但涉及农民工群体，如不能及时妥善化解，不利于保障其合法权益。本案中，通过“法院+工会”调解机制，人民调解员、总工会工作人员共同参与调解，发挥各自优势，形成工作合力，不仅推动纠纷高效、实质性化解，有力保障
酉阳土家族苗族自治县人民法院,酉阳土家族苗族自治县钟多街道人查看全文